Kienbaum Österreich
Letztlich sind es die Menschen, die den Unterschied machen.
Mit knapp 20 Kolleg:innen wachsen wir stetig und setzen dabei auf innovative Ansätze und eine integrierte Betreuung unserer Kund:innen über die gesamte Wertschöpfungskette.
Unsere Berater:innen sind hochqualifiziert, erfahren und motiviert – und sie stellen stets Mensch und Organisation in den Mittelpunkt ihres Handelns.
Ihre Berater:innen


Alfred Berger
Managing Director
alfred.berger@kienbaum.com
Tel.: +43 1 533 51 88-21
Division: Board Services, Compensation & Performance Management


Mathias Dockner
Mitglied der Geschäftsleitung
mathias.dockner@kienbaum.com
Tel.: +43 1 533 51 88-76
Division: Change & Transformation, Leadership Development


David Jaksch
Manager
david.jaksch@kienbaum.com
Tel.: +43 1 533 51 88-57
Division: Compensation & Performance Management


Tobias Kitzweger
Consultant
tobias.kitzweger@kienbaum.com
Tel.: +43 1 533 51 88-86
Division: Compensation & Performance Management


Sarah Lemp
Senior Consultant
sarah.lemp@kienbaum.com
Tel.: +43 1 533 51 88-72
Division: Change & Transformation, Leadership Development


Bennet Moritz
Consultant
bennet.moritz@kienbaum.com
Tel.: +43 1 533 51 88-79
Division: Board Services, Compensation & Performance Management


Antonia Peterlik
Consultant
antonia.peterlik@kienbaum.com
Tel.: +43 1 533 51 88-83
Division: Compensation & Performance Management


Josefine Pribyl
Manager
josefine.pribyl@kienbaum.com
Tel.: +43 1 533 51 88-82
Division: Compensation & Performance Management


Emma Seidl
Consultant
emma.seidl@kienbaum.com
Tel.: +43 1 533 51 88-54
Division: Compensation & Performance Management


Magdalena Winkler
Consultant
magdalena.winkler@kienbaum.com
Tel.: +43 1 533 51 88-73
Division: Compensation & Performance Management


Florian Grammelhofer
Executive Search Specialist
florian.grammelhofer@kienbaum.com
Tel.: +43 1 533 51 88-71
Division: Executive Search
Entdecke deine Möglichkeiten bei Kienbaum in Wien
Wir sind eine Organisation von Nachdenker:innen und Vordenker:innen, Kundenversteher:innen und Marktexpert:innen, Berater:innen, Tekkies und Psycholog:innen. Über unterschiedliche Professionen arbeiten wir zusammen und Hand in Hand für eine große Sache: den Fortschritt.
Wir arbeiten dafür, dass Menschen und Organisationen bestens für sie aufgestellt sind. Seit über 75 Jahren sind wir ein Familienunternehmen und stehen mit unserem Namen für das ein, was wir tagtäglich tun. Wir denken nicht nur an morgen, sondern auch an übermorgen. Das unterscheidet uns von anderen, sorgt für unsere besondere Stellung im Markt und prägt unsere Kultur und das tägliche Mit- und Füreinander.
Wir arbeiten heute an morgen. Wir denken die Zukunft. Pioniergeist ist ein Teil unserer Gründungsgeschichte. So groß wie unser Vorstellungsvermögen ist auch der Gestaltungsraum, mit dem wir Potentiale entdecken und in echten Fortschritt verwandeln. Darum gehört das „Out of the box Denken“ bei uns zur Kernkompetenz. Das macht unsere Arbeit wertvoll: für Menschen und Organisationen.
Wir bringen Fortschritt in die Arbeit. In einem tiefen fachlichen und inhaltlichen Dialog mit unseren Kund:innen entwickeln wir neue Perspektiven. Und planen die Lösungen, den Prozess und die Umsetzungsschritte gleich mit. So wird aus Verstehen echte Verbesserung.
Wir wollen, dass jede:r über sich hinauswachsen kann. Wir fördern unsere Mitarbeiter:innen nach Kräften, damit sich ihre Fähigkeiten entwickeln und ihre Persönlichkeiten individuell entfalten können. Diese Unterstützung bildet das Fundament, um zu wachsen und über sich hinauszuwachsen. Es gilt für jeden von uns und für unser Unternehmen als Ganzes.
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Unsere offenen Stellen
Du willst zu uns ins Team? Wir freuen uns, von dir zu hören! Falls gerade kein Job für dich dabei ist, dann schick uns trotzdem eine Bewerbung, wir möchten dich kennenlernen!
Derzeit haben wir leider keine ausgeschriebenen Stellen.
Umso mehr freuen wir uns auf deine Initiativbewerbung an vienna@kienbaum.com